• Que se desempeñe con sentido de pertenencia y ética en su profesión
• Que obtenga resultados de calidad mediante el trabajo en equipo para mejorar el conocimiento y la convivencia
• Caracterizarse por ser responsable, amable, respetuoso, dinámico, activo, abierto al dialogo, recursivo, participativo, propositivo, gestor y líder en los procesos que desarrolle en la institución y en la comunidad
• ser una persona renovadora, reflexiva y trabajadora de la cultura.
• Autónomo y tener capacidad para la toma de decisiones.
• Persona  investigativa y actualizada, abierto al cambio.

Deben ser personas dispuestas a afrontar los nuevos cambios, convirtiéndose para los educandos en aquel orientador en su proceso formativo, aplicando estrategias que permitan al educando construir su conocimiento, para lo cual

es necesario que mantenga en constante actualización e innovación para así contribuir a la transformación social.

Basado en la anterior conceptualización se pretende que el docente que se vincule a la institución adopte el  siguiente perfil: